/Otto Group Consulting
Otto Group Consulting2018-07-13T10:37:46+00:00

Otto Group

Das Unternehmen

1949 in Deutschland gegründet, ist die Otto Group heute eine weltweit agierende Handels- und Dienstleistungsgruppe mit über 50.000 Mitarbeitern. Die Gruppe ist mit 123 wesentlichen Unternehmen in mehr als 30 Ländern Europas, Nord- und Südamerikas und Asiens präsent. Ihre Geschäftstätigkeit erstreckt sich auf die drei Segmente Multichannel-Einzelhandel, Finanzdienstleistungen und Service. Im Geschäftsjahr 2017/18 (28. Februar) erwirtschaftete die Otto Group einen Umsatz von 13,7 Milliarden Euro. Sie gehört mit einem Onlineumsatz von rund 7,8 Milliarden Euro zu den weltweit größten Onlinehändlern. E-Commerce, Kataloggeschäft und der stationäre Einzelhandel bilden die drei Säulen des Multichannel-Einzelhandels der Otto Group. Weltweite Konzernaktivitäten und eine Vielzahl von strategischen Partnerschaften und Joint Ventures bieten der Otto Group ausgezeichnete Voraussetzungen für Know-how-Transfer und die Nutzung von Synergiepotenzialen. Ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit der Konzernunternehmen garantiert zugleich Flexibilität und Kundennähe sowie eine optimale Zielgruppenansprache in den jeweiligen Ländern.

Otto Group Consulting

Wer wir sind:

Das Otto Group Consulting ist die Top-Management Beratung der Otto Group und treibt wesentliche Veränderungen voran. Wir arbeiten in übergreifenden, wechselnden Teams für unsere Kunden vom Vorstand bis hin zum Fachexperten. Wir leben flache Hierarchien und bei uns gilt: Die Stärke des Arguments zählt mehr als der Titel. Hohe Flexibilität und abwechslungsreiche Aufgaben bestimmen unseren dynamischen und herausfordernden Arbeitsalltag genauso wie gemeinsamer Spaß während und auch nach der Projektarbeit.

Was wir machen:

Im Otto Group Consulting entwickeln wir in einem Team von mehr als 35 engagierten Kolleginnen und Kollegen immer wieder neue und nachhaltige Lösungen für den gesamten Konzern und sind ein wesentlicher Impulsgeber für die digitale Transformation der Geschäftsmodelle der Otto Group. Dabei haben wir Vertrauen in die eigenen Stärken und übertragen bereits unseren Nachwuchsführungskräften viel Verantwortung. Wir arbeiten in flachen Hierarchien, leben ein großartiges Miteinander und bei uns zählt das Argument mehr als jeder Titel.
Seit über 25 Jahren bieten wir als Inhouse Beratung exzellente Beratungs- und Projektmanagementdienstleistungen auf dem Niveau externer Top-Management-Beratungen. Wir bedienen alle Branchen und Funktionen der Gruppe im In- und Ausland – von Multichannel-Retail und Logistik bis hin zu Finanzdienstleistungen, von Konzerngesellschaften bis hin zu Holdingfunktionen – und können dabei auf ein breites Know-How über die Otto Group und ihre Geschäftsmodelle zurückgreifen. Unsere Projektthemen reichen hierbei von Wachstumsstrategien, Internationalisierung oder innovativen und neuen Geschäftsmodellen über strategische Neuausrichtungen, Business Model Engineering bis hin zu Prozessoptimierungen, Restrukturierungen und

Kostensenkungsprogrammen. Darüber hinaus unterstützen wir mit einem auf techniknahe Umsetzungsprogramme spezialisierten Team z.B. große IT-Projekte beim Project Management oder auch im Bereich Risk Management. Die Beauftragung erfolgt dabei durch den Konzernvorstand oder die Geschäftsführer der Einzelgesellschaften.
Die Bearbeitung hochrelevanter Projekte für die Gruppe ist ein wesentlicher Teil unserer Mission. Der zweite wichtige Baustein ist die Rekrutierung, Ausbildung und Weiterentwicklung von Führungskräften für die Otto Group. Durch intensives Coaching und offenes 360° Feedback werden Fachkenntnisse und Persönlichkeit von uns allen entwickelt. Alle Teammitglieder sind über die Projektarbeit regelmäßig in Kontakt mit dem Top-Management und erhalten durch diese Vernetzung hervorragende Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten im Konzern.
Abwechslungsreiche Aufgaben zeichnen den dynamischen und herausfordernden Arbeitsalltag aus, genauso wie gemeinsamer Spaß während und auch nach der Projektarbeit.

Wen wir suchen:

Neben ausgezeichneten Hochschulabsolventen mit anspruchsvollen Erfahrungen aus Praktika, Gründungen oder Auslandsaufenthalten suchen wir auch erfahrene KollegInnen mit Berufserfahrung im Beratungsumfeld. Wir suchen echte Teamplayer mit ausgeprägten analytischen Kompetenzen, die Spaß daran haben, gemeinsam an den wichtigsten Themen des Konzerns zu arbeiten und übergreifend etwas zu bewegen.

Zusätzlich haben wir regelmäßig Praktikantenpositionen zu besetzen.

Entwicklung/Karriere

Bei uns im Otto Group Consulting übernehmen bereits Praktikanten eigenverantwortliche Aufgaben und können so den Berateralltag kennenlernen und sich für einen späteren Direkteinstieg empfehlen. Berater steigen üblicherweise als Hochschulabsolventen mit hervorragenden Abschlüssen und relevanter Vorerfahrung oder auch mit erster Berufserfahrung bei uns ein. Bei entsprechender Leistung wachsen Anforderungen und Verantwortung in den sich anschließenden Rollen als Senior-Berater und Projektleiter.
Auf Ebene der Berater und Senior-Berater entscheiden sich unsere Kollegen immer wieder für einen Wechsel in andere Bereiche oder Unternehmen der Otto Group – häufig als Experten, zum Teil auch für erste Managementaufgaben.
Unsere Führungskräfte bringen über ihre Vernetzung und ihr breites Wissen über die Gruppe die idealen Voraussetzungen für eine weitere Konzernkarriere mit und entwickeln sich regelmäßig in anspruchsvolle Managementpositionen.

Mitarbeiter

0

Unsere Berater

Sehen Sie diese persönlichen Eindrücke

MEHR ERFAHREN